第1536章 大爷问薪无愧（2/2）

这份声明如同发令枪，多位欧洲知名车手和几支有影响力的车队紧随其后，纷纷宣布永久退出aGT以示抗议。他们不能容忍在一个将他们的生命安全视同儿戏的赛场上比赛。

内外交困之下，组委会终于顶不住压力，在官网挂出了一份毫无诚意的致歉声明。文中对事故“深表歉意”，轻描淡写地承认“在细致管理方面有待提高”，并空洞地承诺赛后会进行“全面复盘”，整改“相关环节”。

这份声明，反而再次激起了网友的怒火，被评价为“道歉的艺术之：我错了，但下次还敢”。

作为大赛最主要的冠名方，雷君成了这场灾难中最惨重的输家。

他之前为冠名和宣传投入的数亿资金，不仅彻底打了水漂，甚至起到了反效果。他的企业品牌，如今和“廉价”、“草台班子”、“不专业”等词汇紧紧地捆绑在了一起。

新车的发布会还没开，就已经成了全网群嘲的对象。

可以预见，新车的销量将会是一场灾难。即便之前有购买意向的消费者，现在恐怕也会因为担心“降本增笑”的品质，而选择持币观望。

方阳作为局外人，在这种铺天盖地的舆论浪潮下，也帮不上任何忙。他能做的，只是给焦头烂额的雷君发了条信息，让他稳住心态，处理好后续，不要被舆论打垮。

赛后第二天，他便带着保镖返回了东阳。

车窗外的风景飞速倒退，方阳靠在舒适的座椅上，指尖在手机屏幕上滑动。他没有看那些搞笑段子，而是在浏览几篇深度分析此次事件的文章。

这场事故，如同一颗投入湖面的石子，引发的涟漪已经远远超出了赛车本身，演变成了一场关于“外包工”生存现状与劳动价值的全国性大讨论。

一篇来自《南方周刊》的评论文章，标题一针见血——《60元的安全员，与被外包的责任》。

文章的逻辑链条清晰而冰冷，几乎完全复刻了方阳内心的判断。

“……公众将第一波怒火对准那名递了灭火器就跑开的工作人员，这种朴素的正义感完全可以理解。在熊熊燃烧的赛车前，任何犹豫都可能断绝车手的生路。但当我们把视线往上追溯，问题就远非‘某个人的胆怯’那么简单了。”

“……日薪60元。一个没有经过充分专业训练，没有配备合格防护装备，甚至可能连一份意外保险都没有的临时工，我们凭什么用‘职业精神’和‘道德勇气’去要求他冲进火场，去承担随时可能被烧伤、被爆炸吞噬的风险？”

“这不是为他开脱，而是要将责任的矛头，指向更上层的决策者。一场代表着速度、激情与顶尖科技的赛事，为何会将攸关生死的安全环节，外包给最低廉、最不专业的劳动力？这背后，是企业管理中一种深入骨髓的傲慢与短视。”

方阳的手指停下，他知道这种“傲慢与短视”的根源是什么。

那就是对成本的极致压榨，对责任的极限规避。

他继续看下去。

“……企业为何钟爱‘外包’？原因并不复杂。它能立竿见影地美化财报，减少正式员工数量，从而降低工资、社保、福利等直接成本。更‘高明’的是，它能在用工单位和劳动者之间，人为制造出一道法律上的防火墙。名义上是服务外包，实际上工人的工作由用工单位直接管理安排，这便是屡禁不止的‘假外包，真派遣’。”

“……这种模式下，劳动者处于一种极度尴尬且脆弱的位置。他们接受着最严格的现场指令，却享受不到同等的待遇与保障；他们承担着最具体、最危险的工作，却在出事后被告知‘你不是我们的人’；他们被要求随时‘服从安排’，但在生死攸关的时刻，企业却可以迅速撇清关系，将责任推给另一家‘外包公司’。”